13º salário 2026: como calcular a 1ª e a 2ª parcela
13º salário 2026: como calcular a 1ª e a 2ª parcela
Como calcular o 13º salário em 2026? A 1ª parcela sai até 30 de novembro — 50% do salário, sem nenhum desconto. A 2ª parcela sai até 20 de dezembro, com o INSS e o IRRF descontados de uma vez, calculados sobre o 13º integral. Com salário de R$ 3.000, o total líquido é R$ 2.751,40.
O ponto que mais confunde: os descontos não são divididos entre as parcelas. A primeira vem “cheia” e a segunda absorve tudo. Veja o cálculo exato, parcela por parcela.
📌 Em resumo
- 1ª parcela: até 30/11 — 50% do salário, sem descontos
- 2ª parcela: até 20/12 — outros 50% menos INSS e IRRF (sobre o 13º integral)
- Exemplo R$ 3.000: 1ª de R$ 1.500,00 + 2ª de R$ 1.251,40 = R$ 2.751,40 líquidos
- IRRF: apurado em separado; até R$ 5.000 de 13º, é zero (Lei 15.270/2025)
- Proporcional: 1/12 por mês trabalhado (15+ dias contam como mês cheio)
Neste artigo
Quem tem direito ao 13º salário?
Todo trabalhador CLT com carteira assinada — urbano, rural, doméstico e avulso. A regra do proporcional: cada mês com 15 dias ou mais trabalhados conta como mês cheio (1/12 do salário). Quem trabalhou o ano todo recebe o 13º integral; quem entrou no meio do ano recebe proporcional aos meses.
Quando cai cada parcela do 13º em 2026?
| Parcela | Prazo | Valor | Descontos |
|---|---|---|---|
| 1ª parcela | Até 30/11 | 50% do salário | Nenhum |
| 2ª parcela | Até 20/12 | 50% − descontos | INSS + IRRF |
Como calcular a 1ª parcela?
Simples: metade do salário bruto do mês, sem desconto algum. Com salário de R$ 3.000, a 1ª parcela é R$ 1.500,00 líquidos na conta. Se você teve aumento no meio do ano, vale o salário de dezembro; médias de horas extras e adicionais do ano também integram o cálculo.
Como calcular a 2ª parcela com os descontos?
Os descontos são calculados sobre o 13º integral (não sobre a parcela) e apurados em separado do salário do mês. Com salário de R$ 3.000:
- INSS sobre o integral: R$ 3.000 × 12% − R$ 111,40 = R$ 248,60.
- IRRF em separado: base = R$ 3.000 − R$ 607,20 (simplificado) = R$ 2.392,80 → faixa de isenção; além disso, o bruto está abaixo de R$ 5.000 → R$ 0 (Lei 15.270/2025).
- 2ª parcela: R$ 1.500,00 − R$ 248,60 − R$ 0 = R$ 1.251,40.
| Conceito | Valor |
|---|---|
| 1ª parcela (30/11) | R$ 1.500,00 |
| 2ª parcela (20/12) | R$ 1.251,40 |
| 13º líquido total | R$ 2.751,40 |
E quem trabalhou menos de 12 meses em 2026?
Recebe 1/12 do salário por mês trabalhado (15+ dias = mês cheio). Exemplo: 8 meses com salário de R$ 3.000 → 13º proporcional de R$ 2.000,00: 1ª parcela de R$ 1.000,00 e 2ª de R$ 844,31 (R$ 1.000 − R$ 155,69 de INSS), totalizando R$ 1.844,31 líquidos. Quem foi demitido sem justa causa também recebe o proporcional na rescisão.
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Perguntas frequentes
Quando recebo a 1ª parcela do 13º salário?
A 1ª parcela do 13º tem desconto?
Quanto recebo de 13º com salário de R$ 3.000?
Como fica o Imposto de Renda do 13º em 2026?
Trabalhei 8 meses: quanto recebo de 13º?
Posso adiantar a 1ª parcela do 13º nas férias?
Fontes
Planalto — Lei 4.090/1962 e Lei 4.749/1965: 13º salário, prazos e proporcionalidade
INSS / MPS — Portaria MPS/MF nº 13/2026: INSS sobre o 13º integral
Receita Federal — IRRF do 13º apurado em separado; Lei 15.270/2025 (isenção até R$ 5.000)
Última atualização: outubro de 2026.
Valores com caráter informativo para empregado CLT em 2026, sem médias de variáveis. Horas extras e adicionais habituais integram a base do 13º pela média do ano. Este conteúdo não substitui orientação contábil.
