Calculadora de Adiantamento do 13º Salário 2026
Descubra quanto cai na primeira parcela do 13º — sem nenhum desconto — e já planeje quanto deve sobrar na segunda parcela, depois do INSS e do IRRF.
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Memória de cálculo (passo a passo)
Como funciona o adiantamento do 13º salário
A primeira parcela do 13º, o adiantamento, deve ser paga entre fevereiro e 30 de novembro — muitas empresas pagam junto com as férias, quando o empregado pede no início do ano, ou no mês definido em convenção. A regra mais importante é simples: nessa parcela não há desconto algum. INSS e IRRF só incidem na segunda parcela, e incidem sobre o valor total do 13º, com tributação separada do salário do mês.
O valor usual do adiantamento é 50% do 13º devido, calculado sobre o salário e os meses trabalhados no ano: cada mês vale 1/12 do salário. Para estimar a segunda parcela, esta calculadora apura o 13º líquido — proporcional menos INSS e IRRF — e subtrai o que já foi adiantado. É esse restante que cai em dezembro.
Exemplo calculado
| Salário / Meses | Adiantamento | 13º líquido | 2ª parcela |
|---|---|---|---|
| R$ 3.000,00 / 12 meses | R$ 1.500,00 | R$ 2.751,40 | R$ 1.251,40 |
| R$ 3.000,00 / 6 meses | R$ 750,00 | R$ 1.387,50 | R$ 637,50 |
No primeiro exemplo, o 13º cheio é R$ 3.000,00 e o adiantamento de 50% é R$ 1.500,00, sem desconto. Na segunda parcela, o INSS sobre os R$ 3.000,00 é R$ 248,60 e o IRRF é zero; o 13º líquido total fica em R$ 2.751,40, restando R$ 1.251,40 a receber.
Perguntas frequentes
O adiantamento do 13º tem desconto de INSS ou IRRF?
Não. A primeira parcela é paga integralmente, sem nenhum desconto. INSS e IRRF incidem apenas na segunda parcela, sobre o valor total do 13º salário.
Qual é o prazo para pagar a primeira parcela do 13º?
Entre fevereiro e 30 de novembro do mesmo ano. A segunda parcela deve ser paga até 20 de dezembro.
O adiantamento é sempre 50% do 13º?
É o percentual usual, calculado sobre o 13º devido até aquele momento. Convenção coletiva ou política da empresa podem definir outra forma, por isso a calculadora permite ajustar o percentual.
Posso pedir o adiantamento junto com as férias?
Sim, desde que o pedido seja feito em janeiro do respectivo ano. Nesse caso, a primeira parcela é paga junto com a remuneração das férias.
Por que a segunda parcela é menor que a primeira?
Porque é nela que são descontados o INSS e o IRRF sobre todo o 13º, além da compensação do valor já adiantado na primeira parcela.
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